Ответы на тесты по теме Менеджмент
Для более эффективного поиска следует вводить 2-3 ключевых слова из вопроса !!!
____________________ предполагает принадлежность к группе как основную ценность и соответственно взаимную заботу членов группы (коллектива) в обмен на лояльность.
Коллективизм
____________________ принадлежат к низкоконтекстуальной культуре.
Немцы
Абрахам Маслоу (1908-1970) получил психологическое образование, внес основополагающий вклад в развитие теории
мотивации
____________________ восприятие времени приводит к вовлеченности в несколько дел одновременно.
Полихронное
Особенность индекса ____________________ заключается в том, что он показывает не только то, насколько идеей централизации власти проникнуты руководители, но и то, насколько глубоко она проникла в культуру общества, как воспринимается рядовыми работниками.
«дистанция власти»
____________________ — высокоурбанизированная страна, около 85% населения здесь проживает в городах.
Германия
В международных сопоставлениях менеджмента при объяснении различий явно доминирует ____________________ тип.
культурный
Концепция ____________________, разработанная М. Вебером, явилась важной вехой становления классического менеджмента.
бюрократической рационализации
В страну для длительной работы за границей, часто ориентированные на управленческую или обучающую деятельность, должны быть изначально высокомотированными:
Экспатрианты
____________________ менеджмент изучает поведение людей, представляющих разные культуры и работающих вместе в одной организационной среде.
Кросс-культурный
Представителями ____________________ культуры являются итальянцы, латиноамериканцы, арабы.
полиактивной
____________________ — это процесс возрастания значений международных трансакций компании в сравнении с внутренними компаниями.
Глобализация
____________________ — это доминирование в обществе традиционных мужских ценностей, таких как успех, деньги, материальные ценности.
Маскулинизм
Стратегия управления персоналом относится к ... стратегиям.
функциональным
Стратегическая цель компании, реализующей стратегию лидерства по издержкам:
большая доля рынка
Наиболее часто используемые в управленческой практике подходы к формированию стратегических альтернатив:
конкурентный стратегический подход, портфельный подход, стратегический подход «Рост рынка – конкурентная позиция фирмы», стратегический подход на основе «мозгового штурма», стратегический подход на основе моделирования, стратегический подход на основе разработки сценариев
Раздел стратегического плана предприятия, в котором находят отражение показатели объема производства продукции в целом и по видам:
производство
Содержание портфельной стратегии включает:
многообразное использование различного рода ресурсов фирмы материальных, финансовых, научно-технических, кадровых и др, расположение и масштабы областей деятельности, где будут гибко проявляться конкурентные преимущества организации, синергизм различных видов деятельности
Классификационные признаки систематизации стратегий:
базовая концепция достижения конкурентных преимуществ, относительная сила отраслевой позиции организации, стадия жизненного цикла отрасли, степень агрессивности поведения организации в конкурентной борьбе
Организационные уровни пирамиды разработки стратегии для диверсифицированной компании:
бизнес-стратегии, корпоративный, функциональные стратегии