Консультации по учебе, на самой крупной бирже студенческих работ !

Ответы на тесты по теме Психология

Для более эффективного поиска следует вводить 2-3 ключевых слова из вопроса !!!


Подход в психологии труда, нацеленный на поиск путей приспособления техники к человеку, называется:

антропоцентристским


Предоставление сведений об условиях и каналах трудоустройства, требованиях приема на учебу и работу, возможностях освоения различных профессий, сроках подготовки — форма профконсультации

информационно-справочная


Условия, требующие от работающего максимального напряжения физиологических и психических функций

экстремальные


Выявление и формирование интересов, склонностей, личностных качеств, оказание помощи в выборе профессии, соответствующей психологическим особенностям конкретного субъекта, определение путей, способов и условий оптимального развития личности, — функция профессиональной ориентации

психолого-педагогическая


Организационно выделяют формы профессионального обучения

на базе организации


Анатомо-физиологические особенности человека (его мозга, нервной системы, анализаторов, особенностей кровоснабжения и т.д.), которые у него сформировались к моменту рождения, — это:

задатки




Собеседование, которое строится вокруг фактов из жизни кандидата, его прошлого опыта

биографическое


Существующая в представлении человека сила связи между ним и конкретной организацией, в которой он работает является не чем иным, как:

преданностью организации


Метод стимулирования, состоящий в предоставлении работнику возможности профессионального развития и карьеры, продвижения по службе, доверия важных участков работы

организационный


Автор теории иерархии потребностей

А. Маслоу


Оценивание информация о предполагаемой успешности работы индивидуума в соответствии с установленным правилом обработки числовых данных — прогнозирование:

количественное


К стратегиям трудовой адаптации относятся:

конформная, творческая


Феномен снижения уровня надежности организации в восприятии ее постоянных сотрудников в связи с использованием временных работников установил

Пирс




Максимально возможный и редко проявляющийся уровень способностей называется:

гениальностью


Работник «обрастает» единомышленниками, перенимателями опыта, учениками, последователями на стадии

наставничества


Метод профессиографирования, заключающийся в выполнении “проговорить” каждую операцию, каждое наблюдение за прибором, каждое восприятие сигнала, называется:

самоотчетом


Этап деловой карьеры (23-40 лет), характеризующийся вхождением молодого специалиста в мир работы, овладением профессией, поиском своего места в коллективе, становлением профессионалом

адаптационный


Из перечисленного, к функциям труда относятся:

ценностно-ориентировочная


Деятельность, нацеленная на укомплектование штатной структуры организации персоналом и включающая набор, отсеивание, отбор и распределение новых сотрудников по рабочим местам, называется:

подбором кадров


Приспособление человека к профессиональным, социальным и психологическим факторам трудовой деятельности и формирование у субъекта индивидуального стиля деятельности — профессиональная(-ое):

адаптация