Ответы на тесты по теме Бизнес

Для более эффективного поиска следует вводить 2-3 ключевых слова из вопроса !!!

Результат — это:

итоговое состояние системы, достигнутое под воздействием управления и функционирования системы

Социальные системы — это:

сочетание государственного управления и системы самоуправления

Ситуационное управление — это:

управление при стабильной цели, управление функционированием социальных и социально-экономических систем

Управление карьерой — это:

управление динамично развивающимися трудофункциональными способностями человека

Норматив — это:

условие распределения (закрепления) чего-либо на единицу чего-либо

Объект инноваций — это:

подвергаемые целенаправленному изменению компоненты управленческой системы

Полемика — это:

аргументированное обсуждение в группе исследователей проблем и способов их решения

Долгосрочное планирование — это:

планирование, в ходе которого определяются общие цели организации и ее стратегия на 10-15 лет

Социальные потребности — это:

чувство принадлежности к социальной группе

Стимулирующая функция контроля реализации управленческого решения заключается в:

выявлении и вовлечении в работу всех неиспользованных резервов и в первую очередь человеческого фактора

Неравновесность систем обусловлена ...

накоплением флуктуаций — отклонений значений величин от их средних значений

Прямое взаимодействие — это:

взаимодействие, основывающееся на контактах сторон

Дерево целей — это:

совокупность частных целей организации


Большой вклад в разработку идей классической школы внесли ...

Л. Урвик и Д. Муни

Правильное утверждение

самым решающим плановым решением является выбор миссии и конкретных целей, обеспечивающих ее выполнение

Основная задача оперативного планирования состоит в том, чтобы ...

обеспечить наиболее экономичное выполнение заказов

Связь между функциями планирования и контроля ...

имеется, так как именно планирование конкретизирует цели

Миссия нужна для ...

понимания работниками организации и ее контрагентами общей цели организации, лежащей во внешней среде

Отцом современного рационального менеджмента принято считать ...

Г. Форда

Линейный руководитель ...

возник вследствие вертикального разделения труда

<