Мы сделаем любые работы, тесты, практические, рефераты, курсовые, дипломные работы на отлично, на самой крупной бирже студенческих работ !

Ответы на тесты по теме Управление качеством

Для более эффективного поиска следует вводить 2-3 ключевых слова из вопроса !!!


Цель конкурентоспособности:

получение прибыли


Метод основан на сравнительной оценке конкурентоспособности компаний, действующих на товарном рынке это метод

Ж. Ламбена


Виды конкурентных преимуществ по периоду действия:

Краткосрочное,Долгосрочное


Стандарты ИСО серии 9000 устанавливают:

Единый; признанный в мире подход к договорным условиям по оценке систем качества и одновременно регламентирующий отношения между поставщиком и потребителем


звезда качества не включает

систему взаимоотношений с инвесторами


Виды диаграмм Паретто: диаграммы ...

по результатам деятельности и по причинам




Деятельность, включающая проведение измерений, экспертизы, испытаний или оценки параметров объекта и сравнение полученных величин с установленными требованиями к этим параметрам, — это:

контроль качества


Групповым методом повышения качества является:

«мозговой штурм»


«Потребитель должен получать только годные изделия, т.е. изделия, соответствующие стандартам. Основные усилия должны быть направлены на то, чтобы негодные изделия (брак) были бы отсечены от потребителя», — является основной идеей фазы развития управления качеством, которая называется фазой ...

выходного контроля готовой продукции


С точки зрения TQM организация является:

поставщиком, а работающий — потребителем


Инструмент управления, позволяющий спланировать оптимальные сроки выполнения всех необходимых работ для скорейшей и успешной реализации поставленной цели, называется диаграммой ...

стрелочной


Групповой метод ранжирования установления приоритетов и голосования по списку соображений, который может быть получен разными путями, называется методом:

номинальной группы


Придумал «круг качества», предложил диаграммы «причины — следствие», разработал концепцию управления качеством, в котором участвует весь коллектив предприятия:

К. Исикава




По формуле MPS= (SV+TI+TS) *A*F/3 рассчитывается:

соответствие любой должности требованиям мотивации


Третичная потребность в материальных ресурсах — это потребность на уровне ...

устройств


Стиль «пирамид», используемый при управлении человеческими ресурсами в условиях TQM, характеризуется тем, что ...

взаимосвязь между подразделениями минимальная


Приспосабливаемость процесса к изменениям условий за счет внешних и внутренних причин является:

гибкостью


Четвертый способ обучения, соответствующий категории людей группы D, характеризуется тем, что ...

обучающиеся хотят сразу все попробовать и учатся на своих ошибках


Первым этапом «петли качества» является:

обеспечение качества маркетинга


Японская система планирования и увеличения производительности базируется на пяти «нулях» в организации производства и предполагает отсутствие:

дефектов, запасов, времени подготовки производства, остановок, бумаги